法人の強み
法人のサステナビリティを追及する経営・理念経営を明確にし、スタッフと共に将来に向かって向上する体制が整っています。
法人の経営方針を「地域にない医療・介護の提供」と定め、新しい事業や取り組みに積極的です。柔軟な思考に基づいて変化を楽しむ姿勢でスタッフが働いており、働き甲斐のある職場環境となっており、よい人材が集まってきています。
法人紹介
昭和58年に整形外科医院として開業してから約40年、法人理念の地域への奉仕を進めてきました。介護療養病床の設置、そこからの介護医療院への転換も早期から行い、時代に合わせた経営を行っています。2016年に眼科も開業し医療の提供を行っています。
地域にない医療・介護の提供を経営方針に定め、都会で選択できる医療がないために心苦しい思いをしている患者さんの為に積極的に新しい事に取組んでいます。
働き方改革をスタッフの手で進めており、人事評価制度の構築、キャリアパスなどスタッフからの提案で動き出しています。
またスタッフの健康・考え方などのライフスタイルを尊重した「スタッフファースト」という方針を掲げています。従業員の満足度を向上させる事が顧客満足度の向上につながると考え、働き方改革など様々な取り組みを行っております。
法人理念
「信頼」
安心して頼れる医療を目指す
「向上」
いつまでも謙虚で前向きに知識や技術の習得に取り組む
「親切」
笑顔を大切にして、思いやりのある丁寧な対応をする
「奉仕」
医療を通して社会(地域、患者さん、職員)に還元する
施設案内
施設として有床診療所として整形外科・眼科があり、介護医療院も同一建屋にあります。また通所リハビリテーションを併設し、要支援１から要介護２までのショートでのリハビリを提供しています。理学療法士部門が活発です。
求める人材
地域にない医療・介護の提供を進めるためには常に新しい事を学ぶことが必要になります。新しい事を取り入れるために学会・展示会への参加は積極的に行っております。スタッフからの提案は断らず、一度は試してみるという経営者の考えのもと、自由な発想と実行ができる環境ですのでそれを楽しめる人材を求めています。
